«Midi-Pyrénées va prendre toute sa part dans la mise en place des emplois d’avenir. Nous avons décidé d’une participation à hauteur de 4,2 M€ à ce programme», a déclaré Martin Malvy, ce jeudi 22 novembre.

Le président de la Région Midi-Pyrénées a en effet proposé au vote des élus régionaux un plan d’actions pour l’accompagnement des 3 650 emplois d’avenir prévus en Midi-Pyrénées, en 2013.

«La Région veillera à la qualité du déploiement du dispositif dans le cadre du comité de pilotage qu’elle co-présidera avec l’Etat.

Elle sera également particulièrement vigilante à la formation des publics visés par le dispositif des emplois d’avenir.

Nous souhaitons ainsi que Midi-Pyrénées s’engage fortement aux côtés des missions locales, des employeurs, des OPCA afin que la meilleure approche possible du parcours de formation soit mise en œuvre, notamment en amont du contrat et à l’issue de celui-ci. Sur ce point précis 3 M€ de la Région seront mobilisés», a expliqué Martin Malvy.

Une enveloppe spécifique d’1 M€ pour les employeurs sera consacrée, par la Région Midi-Pyrénées, à la formation des jeunes et de leurs tuteurs, dans le secteur associatif.

«L’institution régionale se doit de donner l’exemple. C’est pour cela que nous avons décidé le recrutement de 40 jeunes en emplois d’avenir, qui seront employés principalement dans les lycées de la région. Cela représente un coût de 700 000€ par an, que nous prendrons en charge à 25%», a indiqué le président de Région.

La Région Midi-Pyrénées et l’Etat signeront prochainement une convention afin de coordonner leurs actions dans la mise en place des emplois d’avenir.

Ce texte prévoit notamment l’élaboration d’un schéma régional d’orientation permettant d’identifier les filières dans lesquelles seront ciblés les emplois d’avenir.

Source: Région Midi-Pyrénées

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